Корпоративная Социальная Политика Absolute
Включает в себя три основных направления:
Holiday Smarter, Holiday Fitter
ДАННОЕ НАПРАВЛЕНИЕ ВКЛЮЧАЕТ В СЕБЯ РЯД МЕРОПРИЯТИЙ, ПОЛЕЗНЫХ ДЛЯ ЗДОРОВЬЯ ВЛАДЕЛЬЦЕВ, ГОСТЕЙ И СОТРУДНИКОВ КЛУБА ABSOLUTE.
Прежде всего, оно отвечает за формирование правильного отношения к отдыху, образу жизни и собственному здоровью. Необходимость создания «Holiday Smarter, Holiday Fitter» была продиктована современным темпом жизни, где здоровьем часто жертвуют ради реализации других потребностей. В числе действий — проведение регулярных тренировок для сотрудников BootCamp, ежегодный спортивный месячник Fit & Fun February, программа здорового питания в ресторанах Climax (Absolute Bangla Suites) и Blue Mango (Absolute Twin Sands Resort and Spa), запуск блога, посвященного здоровому образу жизни www.180wellness.asia, программы оздоровительного центра 180º Wellness Spa.
CommUNITY
РАБОТА ПО ДАННОМУ НАПРАВЛЕНИЮ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ В ТОМ, ЧТОБЫ ПРИНЕСТИ ПОЛЬЗУ МЕСТНОМУ СООБЩЕСТВУ И ЛЮДЯМ, ПРОЖИВАЮЩИМ НА ПХУКЕТЕ.
В рамках CommUNITY, Absolute World Group участвует в мероприятиях, проводимых местными организациями, и подключает к ним сотрудников-волонтеров. Все предыдущие годы Absolute спонсировал программу помощи сиротам, проводил за свой счет праздники, экскурсии и дни профессиональной ориентации. В настоящее время Absolute World Group проводит стажировки для студентов, желающих попробовать свои силы в различных сферах курортно-гостиничного бизнеса, а также оказывает поддержку местным производителям, приобретая товары, сделанные тайскими мастерами.
В конце ноября 2024 г мы воплотили в жизнь проект, который стал ярким примером того, как маленькие шаги приводят к большим переменам. Школа Бан Джао Круа — это место, где каждый ребенок заслуживает возможности учиться, расти и мечтать. Однако нехватка ресурсов ограничивала их потенциал. Наша цель была проста: создать условия, которые подарят детям радость и вдохновение.





Absolute Eco-Friendlier
ТРЕТЬЕ НАПРАВЛЕНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ НАПРАВЛЕНО НА ПОДДЕРЖАНИЕ И ВОССТАНОВЛЕНИЕ ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ПХУКЕТА.
В целях защиты окружающей среды, новые курорты Absolute разработаны таким образом, что задействуют больше природных ресурсов. В числе основных задумок: затенение номеров пальмами для естественного охлаждения, фильтрация дождевой воды, использование солнечной энергии, светодиодное энергосберегающее освещение, озеленение курортов.
В апартаментах используются натуральные природные материалы. Совместно с организацией по защите окружающей среды SEEK (Society, Environment, Economy & Knowledge) в офисах и на курортах Absolute внедряются новые правила фильтрации воды и стирки, которые минимизируют негативное влияние на окружающую среду.
Absolute World Group активно поддерживает проект «Мангровые леса для будущего», так как прибрежные мангровые леса на Пхукете близки к уничтожению. Чтобы возродить погубленные участки леса, Absolute проводит дни посадки деревьев, привлекая к работе сотрудников и заинтересованных гостей.
В 2014 году Absolute World Group был отмечен престижной наградой от Thailand Property Awards в номинации «Корпоративная Социальная Ответственность». В церемонии награждения, состоявшейся на гала-ужина в Бангкоке, приняло участие более 500 лидирующих компаний отрасли.
С момента своего основания Absolute World Group стремился стать частью местного сообщества, поэтому корпоративная социальная ответственность находится в основе нашего бизнеса, охватывая все направления деятельности компании. Мы рады, что наша работа была замечена и удостоена этой награды.
Каждая из программ Корпоративной Социальной Политики Absolute World Group анонсируется в местных СМИ, социальных сетях, интернет-блогах и журналах компании. К сотрудничеству привлекаются известные тренеры, консультанты, местные активисты, а также гости и Владельцы Клуба Absolute.